金湖县调整企业退休人员养老金 [复制链接]

日前，经市政府批准，市人力资源和社会保障局、市财政局联合发文，对全市在2011年12月31日前办理了退休、退职或领取定期生活费手续的人员的基本养老金进行调整, 此次调整，实行普遍调整和部分增发，且对养老金待遇较低的退休人员进行了适当倾斜。金湖县所有符合调整待遇条件的企业退休人员的基本养老金，均从2012年1月起实行并在5月份全部补发到位。
根据通知精神，此次普遍调整基本养老金的方法是：1、退休、退职或领取定期生活费的人员，每人每月按照本次调整前的基本养老金（生活费）水平的10%增加基本养老金（生活费）；2、按上述标准增加的基本养老金（生活费）低于180元的，按本人工龄（不含折算年限），有一年增发2元（工龄7个月以上的按一年计算），增发后不高于180元; 3、在2011年12月31日前年满70周岁（年龄以办理退休手续时确定的出生时间为准，下同）不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及80周岁以上的人员，退休人员每人每月分别增发30、40和50元；退职及领取生活费人员，每人每月分别增发20、30和40元。
另外，符合适当增发部分退休人员基本养老金条件是：1、符合原劳动人事部劳人险[1983]3号文件规定的建国前参加革命工作的老工人，每人每月增发330元；2、具有高级职称的退休科技人员，正高每人每月增发330元。副高每人每月增发230元；3、1953年底以前参加工作的退休人员，每人每月增发50元；4、退休人员中的原工商业者（含从原工商业者中区分出来的小商小贩、小手工业者、小业主），每人每月增发50元。同时符合上述两个及两个以上增发条件的，按就高和不重复的原则确定增发金额。
目前，人社部门的工作人员正在积极准备，筹措和调度资金，准确调待，确保在5月发放到位。