让非公企业“强党建”带动“快发展” [复制链接]

金秋10月，荷乡金湖，天蓝水碧，景色宜人，笔者饶有兴趣地来到江苏神舟车业集团有限公司党总支，“党员之家”活动室首先映入眼帘：地宽敞明亮，室内制度匾牌、电教设备、桌椅橱柜、党旗党徽、图书阅览等一应俱全，彰显出企业对党组活动的重视与支持。业内人士介绍说，集团下辖6个子公司，员工1100多人；党总支下设4个党支部，党员40名，是江浙地区最大的汽车冲压件生产厂家之一。今年1-9月份集团公司实现开票销售10.44亿元，同比增长11.8%，彰显出企业“强党建”带动“快发展”的理念。
企业“强党建”带动“快发展”的理念激励了该集团公司坚持党企班子共建，积极推行生产经营管理层与企业党组织人员的“双向进入、交叉任职”。诸如他们配齐专职书记、专职党务干事和党支部书记，使企业生产经营骨干成为党务工作者、党务工作者成为企业生产经营骨干等。目前为止，集团公司已建立了一支6人的党务工作者队伍，先后培养发展党员8名，建立了10多人的入党积极分子队伍，并坚持每年发展新党员1-2名，不断壮大党员队伍和骨干力量，支持企业发展。
企业“强党建”带动“快发展”的理念催生了“两个注重“，即集团公司注重党建工作与生产经营同抓共管，注重党建活动与履行责任紧密结合。他们建立健全了党政联席会议制度，做到把企业党建与企业经营融为一体，对党组织活动与企业的经营管理活动做到同布置、同检查、同总结、同考核，进行良性互动，使企业“双支持”“双达标”活动，既生动活泼，又扎实有效，促进企业发展。他们积极参与社会文明关爱活动，加大对困难党员和困难职工的慰问、帮扶力度。近二年来，公司累计支持抗震救灾、维稳帮扶等爱心活动100多万元，其中2011年向全县党员心连心关爱基金捐款20多万元；2012年又以全县第一家非公企业独资定向一次性向县慈善总会捐款30多万元，专门设立“神舟车业助学基金”，帮助困难家庭学生圆“大学梦”；2013年公司又向经济薄弱村送去2万元帮扶金，支持农村集体经济发展。每次关爱行动，党组织负责人、党员都能走在前头，积极奉献，彰显党组织敬民、爱民本色。
企业“强党建”带动“快发展”的理念引导了集团公司党组织不断创新党建活动载体，全力服务企业生产经营。集团党总支连续多年以支部为单位，组织党员围绕企业改革发展的难点、生产经营工作的重点和职工群众关心的热点问题，开展了“立功立项”和“三无”活动，仅去年以来，就完成项目12项，其中典型项目6项，涌现出60多位技术能手；通过设立“党员先锋岗”、“党员责任区”，建立健全业绩考核、责任追究等制度，将安全生产、文明建设等责任层层落实，确保党员身边“无违章、无违纪、无事故”；每年公司党支还立足本公司实际经营情况，开展“讲党性、提效益”活动，诸如开展了“质量提高年”、“材料优化年”、“成本节约年”、“技术创新年”等激励斗志、克服困难、推进发展。今年以来，公司新增技改投入2500万元，同比增长31.6%。公司党组织还牢固树立“人才就是生产力”的理念，高度重视人才引进和培育工作，搭建高层次人才发展平台。积极推行助理制，选派优秀干部到管理先进的子公司挂职学习，缩短人才成长周期。今年以来，先后引进各类人才20多人，组织了20多名管理人员外出进修现代企业管理知识，形成了一支100多人的业务技术骨干队伍，增强了企业的核心竞争力。愿企业“强党建”带动“快发展”能成为每个非公企业的理念，抢抓机遇、转型升级，推进企业快速发展，助圆“中国梦”！