裂变——金湖县工业主导产业发展之仪表篇 [复制链接]

题记：裂变是由较重的原子分裂成较轻原子的一种核反应形式。原子核在发生核裂变时，释放出巨大的能量。
从闵桥镇镇政府向南200米，在一片绿荫掩映中，原江苏金湖热工仪表总厂悄然静立。院内杂草丛生，罕有人迹，然而曲桥、回廊、亭台、水榭，朱颜虽改、风韵尤在，当年的香樟幼苗如今已是遮天蔽日、香远益清。
一、发源
1975年阴历7月15日。
回乡探亲的任建民、任信民兄弟突然收到闵桥公社革委会主任纪为里的一封亲笔信，信中建议兄弟俩回乡办厂。
这时，兄弟俩正身陷困境。两个月前，他们刚刚在金沟公社办了一个电阻厂，结果钱没到，麻烦先到:银行控告他们投机倒把。
这一年，任信民刚刚17岁。由于家境贫寒，他初二上了一个月就辍学了。在红卫七队，像任家这么穷的绝无仅有。任信民的母亲出身地主家庭，烧得一手好菜，而红卫七队的父老乡亲阶级斗争这根弦好在绷得不算太紧，因此，生产队来个什么领导，总是在任家带个伙。1973年4月的一天，队长带来了两个神秘的外乡人，指定在任家长期带伙。
几个月之后，任信民才知道，这两个神神叨叨、白天闭户的人来自安徽，跟生产队合作办了一个“电阻厂”。终于有一天，两个人因故同时离开。当晚，任信民悄悄地从西厢房外翻窗进屋。屋内设备非常简单:一只万用表，一只“神秘”仪器，上写四个字“单臂电桥”。原料同样简单:油漆、铜丝、绝缘体。按照墙上的工艺图，任信民偷偷地做成了他人生的第一个“仪表”。
窗户纸一经捅破，所谓“技术”立刻显得平淡无奇。为了掩人耳目，1974年，兄弟俩决定远赴安徽另立门户，结果铩羽而归。75年初，弟兄俩来到金沟重砌炉灶，但前途未卜。
纪主任的信让弟兄俩如释重负。
1975年底，金湖第一个仪表厂———闵桥电阻器件厂诞生，当年产值7.5万元，利润1.5万元。第二年，企业更名为金湖热工仪表厂。金湖的仪表产业走出了第一步。
二、辉煌
从第一次偷师学艺开始，任信民和第一代金湖仪表人就在现实面前深深地理解技术与市场的内在关系。这种对技术的渴望是基于一个“社队集体企业”的生存压力，而在计划经济向市场经济逐步转型的过程中，它又显得那么超前、那么深远。
金湖仪表行业的初期辉煌，正是基于两次重大的技术突破。
事实上，从铜热电阻到铂热电阻，任信民亲眼看到一批电阻企业因为技术的落后导致的衰败。而历经十年的发展，金湖热工仪表厂仍然没有一个真正有技术含量的产品，在朝不保夕的担忧中，热工仪表从铂热电阻做到了铂铑电阻。
计划经济时代从来也不是技术为王的时代，知识分子本身也未必能够引人关注。但是任信民不同，走到哪里，他都喜欢跟专家打交道。这一天，几杯热酒下肚，三分醉意微醺，天津市金属公司的王工向任信民透露了一个“秘密”:他发明了一种铂铑丝回收技术。但是国有企业从来不必担心原料来源，因此，王工的发明并未引起厂领导的重视。大喜过望的任信民在天津一待两个月，学习铂铑丝的回收技术。他纯熟牢记了42种试剂的使用要求和过程，空着两手带着大脑回到了闵桥。
申报过程的艰辛按下不表。两年后，金湖热工仪表厂在省会南京开了江苏省首家乡镇企业技术鉴定会，铂铑丝的回收提纯技术不仅在省内创了技术第一，而且为江苏省电子垃圾回收打开先河。国内几十家媒体追踪报道了这件事。
技术突破带来的是市场的突破。铂铑丝的回收技术不仅打破了金湖热工自身的材料困境，而且技术本身也形成了市场。金湖热工仪表厂因此得到了跨越式发展，截止1991年，企业年产值达到300多万元，再次更名为江苏省金湖热工仪表总厂。1994年，江苏省金湖热工仪表总厂迎来了事业发展的第一个高峰。这一年，它被评定为江苏省明星企业，全市乡镇企业中仅此一家，时任省委书记的顾秀莲专程到此视察。
任信民是个嗅觉灵敏的人。顾书记的亲临考察对于他来说，不仅是个荣誉，更是个机会。第二年，顾书记赴京就任化工部部长，任信民也随即而至。他跟部长讨要的不是别的，是技术。在顾部长的关怀下，化工部一名专家来到了千里之外的闵桥，亲自指导他们生产了另一种国内急需的新产品“现场校验仪”。 1995年，江苏省金湖热工仪表总厂在京召开技术鉴定会。随后，化工部专门发文，在全国推广“现场校验仪”。是年，江苏省金湖热工仪表总厂被化工部装备总公司定为定点企业，成为国内仪表行业内的翘楚，达到了金湖仪表行业发展的高峰。
三、衰弱
今天，我们很难理解当时闵桥乡政府在改制时的举措———事实上，那不是一次改制，而是一次拍卖。从法理上讲，他们没有遵循经营层持大股的改制要求;从道理上讲，他们也没有给曾经为热工仪表洒下汗水、取得辉煌、持有技术、懂得管理的人留下一扇机遇之窗。任信民仅以六万元之差输给了另一位与仪表行业毫不相干的竞标人。第二年，跟任信民一起打天下的技术和营销人员离职大半。江苏金湖热工仪表总厂的衰败，在某种程度上成了金湖仪表产业衰败的标志。此前不久，安徽安乐仪表厂刚刚前来学习取经。十年后，这个“安乐仪表厂”更名为安徽省天康(集团)股份有限公司并且成功上市。
闵桥仪表行业乱象改制前其实已经暴露无疑。对于这样一个朝阳产业，乡政府并未有长期的产业规划。一系列的短视、短期行为，短时间内形成闵桥仪表产业“雨后春笋”的假像，一张桌子、一个牌子、一个皮包、一张名片、一个人就敢自称一个企业，数量众多，质态低劣，毫无行业自律，恶性竞争严重，在互相诋毁，竞相压价中，行业整体效益逐年下降。
金湖的仪表产业进入一个“失去的十年”。
四、涅槃
一些业内人士喜欢把2005年看作是金湖县仪表行业的“重生元年”。这一年，金湖仪表线缆协会成立，10多家不大往来的同行面对面坐下来，共谋金湖仪表产业的发展之路。
如果说，企业协会成立的首要任务在于市场秩序的重构，那么，重拾金湖仪表行业重科技、重创新的传统，则是会员企业的应有之意。
此后，苏仪集团“技术立企”的趋势日益明显。1998年开始与中科院沈阳自动化研究所合作，在国内最早涉足物联网技术行业，在国内相关仪表和芯片产业上打破了国际垄断。先后完成了国家和江苏省科技项目22项，拥有30多项自主知识产权的专利产品。智能射频导纳料位仪、智能流量仪等6个产品还被认定为了“江苏省高新技术产品”。苏仪集团自身荣获“国家重点高新技术企业”、“江苏省星火龙头企业”、“江苏省民营科技型企业”。
在苏仪的示范带动下，整个行业的竞争进入了细分市场、技术竞争的良性状态。杰创科技根据大庆油田的地质地理情况，与江苏理工大学合作研发了一款抗压抗寒自带电源的嵌入式测压仪，经专业部门鉴定，其性能国内领先、国际先进。
更加深远的是，整个仪表行业的认识已经从技术对企业的重要性上升到人才对技术的重要性。3年前杰创花大力气引进的从澳大利亚留学归来的博士赵玉春已经开花结果，短短两年杰创就成功研发出了太阳能集热管，成为全国第一个掌握该项技术的企业。同样，金冠测控科技有限公司正在引进10多名清华大学硕士研究生，公司正想尽一切办法留住人才，用好人才。
五、前景
在波澜壮阔的产业发展之后，是党委和政府巨大的无形之手。仪表行业的衰弱是这样，兴起还是这样。
近年来，对于金湖县仪表产业发展的反思和讨论从来没有停止。2005年以后，县委、县政府对于仪表行业的发展有了更缜密、更深远的思考，提出“走集团发展的路子，组建产业‘航母’，突出仪表线缆产业的协调发展、资源整合、内在素质，强化产品的系列化、技术的多元化、市场的协调化、企业的规模化、产业的基地化建设”。通过建设“六大中心”“一大基地”，积聚人才、资金、市场、技术、信息、政策等资源打造江苏省百强产业。
在这个思路的引导下，有关部门采用兼并、重组、联合投资等方式先后指导组建了苏仪集团、杰创科技集团、江苏西派集团，培育和形成企业龙头。通过上下游分工协作，扩张仪表线缆产业链，仪表线缆生产企业发展到262家，获得质监部门生产许可证的79家。81家通过ISO9000产品质量体系论证，3家通过3C论证，全县仪表线缆企业共拥有注册商标175件，其中省著名商标4件、市知名商标16件，年实现销售收入50亿元。以此为基础还形成了相配套的铜材加工、机械加工、塑料电子、印刷包装等产业链企业300多家。

（责任编辑：梁慧 王全军）