今年来，吕良镇紧紧围绕 “抢抓机遇、培育特色、能人带动、科学发展”的工作思路，立足全镇农村工作实际，突出实践特色，创新工作方法，大力培养农村致富能人，取得了明显成效。
思想上“育”。实行镇干部、村居两委成员与致富能人“一帮一”联系制度，让镇、村干部与他们结成帮扶对子，每月与致富能人联系不少于2次，并记好帮促方式、内容及致富能人思想变化的台账，鼓励他们把原有项目做大做强。由镇农办牵头，组织农技、农机、兽医、水产等单位技术人员进村开展种养技术培训，向农民讲解种植以及畜牧养殖知识。
政治上“用”。把致富能人列为选拔村干部的首选对象，按照把致富能人培养成党员、把党员大户培养成村居干部的工作要求，全镇建立了致富能人村级后备干部人才库，并建立信息台账，安排部分素质高的致富能人担任干部，让他们在实践锻炼中经受考验，尽快成长。
带富上“促”。该镇以农村党总支部为龙头，以“支部 +协会，农民得实惠”为目标，把从事各产业项目的党员集中起来，引导他们与困难党员和群众结对，帮助他们转变思想观念，提供信息、技术、资金等方面的扶持，促进早日致富。该镇还积极鼓励一部分能人社员从直接生产中脱离出来，专门从事产品营销，有效解决农民“小生产”与“大市场”之间的矛盾，增强农户抵御市场风险的能力。目前，吕良镇已经发展各类养殖专业合作社30多个，协会党支部和农民合作社，成为农民增收致富的又一支撑点。
事业上“帮”。针对致富能人从事的项目普遍存在规模小、科技含量低、经营粗放的实际情况，该镇组织农技、科技、信用社等单位开展“送服务上门”活动，进村入户为他们解决生产技术难题，帮助协调生产资金，为他们做大做强项目出谋划策。对重点种养大户，还组织相关专业技术人员与他们科技结对。今年以来，全镇共举办有机农业、蛋鸡、生猪、服装、电脑等各类培训班40期，发放技术资料2万余份，参训农民8000多人次，参训农民80％以上掌握了1～2项实用技术，打造了一支“有文化、懂技术、会经营”的新型农民队伍。
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